Interview

実家にPCがあり、日常的に触れる環境にありました。自分でさわって研究したり、家族の手伝いをしているうちに、ごく自然な流れでエンジニアの道を志すようになりましたね。 大学院修了後はITインフラ関連の業務に携わったのですが、次第にインフラだけでなく、よりシステム開発そのものに専念できる環境に身を置きたいという思いが強くなったんです。その後、ご縁をいただき、2025年に現在の技術部へ入社することになりました。

求人を見たときに、大学の研究室に近いような雰囲気を感じたからです。自分の性格上、あまりキラキラしすぎている環境に飛び込むのは少し違うなと思っていました。弊社はフラットに話ができて、聞きたいことを普通に聞ける落ち着いた空気感がありそうだと感じたのが大きかったです。 また、エンジニアにとって自由度の高い開発環境が用意されており、愛用しているキーボード（Happy Hacking Keyboard）などの好きなデバイスを選択して使用できる点にも惹かれましたね。

環境面は期待通りでした。自分の聞きたいことを聞けばちゃんと答えてくれる。限られた時間の中でいかに効率よく業務を遂行するかが推奨されていて、メリハリをつけて働ける環境だと実感しています。 これまでと意識が変わったのは、仕事の向き合い方ですね。前職では「まず動けばいい」「壊れたら直せばいい」という感覚でシステムを作っていた部分があったんです。ただ現在は実際に販売されている「製品」の開発のため、リリース後のことまで見据えたプロフェッショナルな視点が求められます。ちょっとした修正でもシステム全体にどう影響が出るかを事前に考慮し、不具合を先回りして潰しておく必要があるというのは、大きな学びでした。

HR開発チームにて、エンゲージメントサーベイのフロントエンド開発を担当しています。 現在、主力製品であるストレスチェックシステムをフルリプレイスするプロジェクトが進んでいます。私は主に受検者の方が実際に操作するWEB画面をより使いやすく改修したり、新機能を追加したりしていくのがメインの業務です。

10:00～

出社・朝礼

10:30～

フロントエンドの開発作業

12:00～

ランチタイム（運動が好きなので会社周辺をよく散歩しています）

13:00〜

引き続きコーディング作業。仕様のすり合わせなど、必要に応じて随時ミーティングを実施します

18:00

退社。

以前、社内で新しいシステムのお披露目をした際に、実際に皆さまに画面を触ってもらい、フィードバックをいただいた時はすごくやりがいを感じました。自分が頭を悩ませて書いたコードが、多くのユーザーに使用されるのは嬉しいです。 また日々の業務のなかでは、自分の書いたコードが先輩たちの厳密なレビューを通り、次のリリースに乗ることが決まった瞬間に達成感があります。

複雑な階層を挟まず、いつでも気軽に質問や相談ができるコミュニケーション環境が整っているのはありがたいですね。チャットスペースには技術的な雑談ルームがあり、最新の技術情報が日々共有されているので、見ているだけでも面白いですよ。 また、今は週に3回リモートワークをさせていただいているのですが、柔軟な働き方ができるのも助かっています。

仕事の基本である、ほうれんそう（報告・連絡・相談）の重要性を身をもって学びました。 入社当初、仕様の曖昧な部分を自分一人で抱え込み、相談せずに突っ走ってしまったことがありました。結果として大きな手戻りが発生し、自分の作業だけでなく、マネージャーの確認工数まで無駄にしてしまったんです。それ以来、少しでも怪しいと思った部分は必ず事前に確認するようにし、結果的に業務効率も上がりました。

現在はフロントエンド開発をメインに担当していますが、今後はバックエンドやITインフラ関連の知識も積極的に習得していきたいと考えています。システム全体を深く理解し、将来的には抽象度の高い（不確定要素の多い）タスクから自分で設計し、幅広い領域で活躍できるエンジニアになりたいですね。

実務未経験でも安心して働けます。分からないことはためこまず、積極的に質問してください！特に、科学技術への関心が高く、数学や統計学、機械学習に対して学ぶ意欲がある方にとっては、これ以上ないほど成長できる環境が整っていますよ。みなさんと一緒に働ける日を楽しみにしています。